КИЇВ — Україна розглядає законопроєкт, що може кардинально змінити ринок праці, надавши вільний доступ до робочих місць іноземцям, зокрема громадянам ЄС. За словами заступника директора Інституту демографії та досліджень якості життя НАН України Олександра Гладуна, такий крок є вимушеною відповіддю на глибоку демографічну кризу та стратегічні потреби у відновленні країни.
Нова законодавча ініціатива має на меті суттєво спростити процедури працевлаштування для іноземних фахівців. Передбачається, що це допоможе компенсувати гострий дефіцит робочих рук, який загострився через наслідки війни та тривалі негативні демографічні тенденції. Олександр Гладун прогнозує, що внаслідок цих змін потік трудових мігрантів до України неминуче зростатиме. Водночас він застерігає, що залучення іноземців не є панацеєю і не вирішить автоматично глибинних проблем економіки, які потребують системних внутрішніх реформ.
Аналітики підкреслюють, що такий крок є частиною євроінтеграційних зобов’язань України та спрямований на гармонізацію вітчизняного законодавства з практиками Європейського Союзу. Законопроєкт, зокрема, пропонує замінити складну двоступеневу процедуру отримання дозволу на працю та посвідки на проживання єдиним документом, що має зменшити бюрократичне навантаження. Успішна реалізація цієї політики може стати важливим інструментом для підтримки бізнесу та стабілізації кадрової ситуації в період повоєнної відбудови.
Демографічна ситуація в Україні залишається однією з найскладніших у світі. Роками країна потерпала від масового відтоку робочої сили за кордон, а повномасштабне вторгнення лише поглибило кризу, призвівши до значних втрат населення та нової хвилі міграції. Наразі співвідношення смертності до народжуваності є критичним, що ставить під загрозу майбутнє трудового потенціалу нації. У цих умовах уряд змушений шукати нестандартні рішення, перетворюючи Україну з країни-донора робочої сили на країну, що конкурує за людський капітал.
Джерело: ТСН Новини